Mae Trac yn falch o bweru recriwtio ar gyfer
Bwrdd Iechyd Prifysgol Hywel Dda
![Bwrdd Iechyd Prifysgol Hywel Dda logo](https://static.trac.jobs/employer-logos/369.png)
Gwybodaeth
Mae Bwrdd Iechyd Prifysgol Hywel Dda yn darparu gwasanaethau gofal iechyd i boblogaeth o tua 372,320 ar draws Sir Gaerfyrddin, Ceredigion a Sir Benfro. Mae'n darparu gwasanaethau Acìwt, Sylfaenol, Cymunedol, Iechyd Meddwl ac Anableddau Dysgu trwy Ysbytai Cyffredinol a Chymunedol, Canolfannau Iechyd, Meddygfeydd Teulu, Deintyddion, Fferyllfeydd, Optometryddion a safleoedd eraill.
Consultant in Cardiology
Closed for applications on: 22-Gorff-2024 00:01
Statws y swydd wag: Closed
Closed for applications on: 22-Gorff-2024 00:01
Manylion allweddol
Lleoliad
- Gwefan
- Prince Philip Hospital
- Cyfeiriad
- Bryngwyn Mawr
- Tref
- Llanelli
- Cod post
- SA14 8QF
- Major / Minor Region
- Sir Gaerfyrddin
Math o gontract a phatrwm gwaith
- Contract
- Parhaol
- Oriau
- Llawnamser - 37.5 awr yr wythnos (10 sessions)
Cyflog
- Cyflog
- £91,722 - £119,079 per annum
- Cyfnod cyflog
- Yn flynyddol
- Gradd
- (NHS Medical & Dental: Consultant)
Arbenigedd
- Prif leoliad
- Cardiology
Mae gwerthoedd Hywel Dda yn adlewyrchu pwy ydym ni a sut yr ydym yn ymddwyn. Rydym yn cyd-weithio’n barhaus i fod y gorau allwn fod wrth i ni ymdrechu i ddatblygu a darparu gwasanaethau rhagorol, gan roi pobl wrth galon popeth a wnawn. Trwy gydol ein proses recriwtio bydd gofyn i chi feddwl am sut y byddech chi’n byw y gwerthoedd hyn tra’n gweithio gyda ni.
Os ydych yn weithiwr Gofal Iechyd proffesiynol cofrestredig sy'n ystyried adleoli i ardal Hywel Dda yng Ngorllewin Cymru, mae croeso i chi gysylltu â'n tim ymgyrchoedd recriwtio yn uniongyrchol drwy [email protected]
I gael gwybod am ein gweithgarwch recriwtio diweddaraf, dilynwch ni ar Facebook (Swyddi Hywel Dda Jobs), LinkedIn neu ar Twitter @SwyddiHDdaJobs
Sylwer bod ychwanegiad dros dro ar gyfer Bandiau 1,2 a 3 i adlewyrchu ymgorffori'r ychwanegiad i’r cyflog byw, sef £12 yr awr - £23,465 y flwyddyn. Bydd yr ychwanegiad dros dro hwn yn weithredol hyd nes y bydd y codiad cyflog blynyddol ar gyfer 2024/25 wedi’i gadarnhau.
Mae Bwrdd Iechyd Prifysgol Hywel Dda yn cadw'r hawl i gau swyddi gwag ar ôl 24 awr os derbynir nifer fawr o geisiadau addas. Rydym yn annog ceisiadau cynnar i sicrhau ystyriaeth am swydd.
Trosolwg o'r swydd
This is an exciting opportunity for a Consultant Cardiologist to join the forward-thinking Cardiology Team at Prince Philip Hospital at a time when the Health Board is continuing its focus on driving forward its pioneering Cardiology Pathway Transformation Programme across West Wales.
As a member of a network of Cardiologists across the Health Board, this role will support the Cardiology services at Prince Philip hospital predominantly but may require some travel to and support of any of the other 3 acute sites. This appointment will complement the existing 11 substantive Cardiology Consultants in providing a high-quality Cardiology service to the population of Mid & West Wales.
This role will provide opportunities to develop a specialist interest to compliment the other Cardiology Consultants. Dependant on your sub-speciality area of interest, diagnostic and procedural sessions will be available either on-site or at another Health Board acute site including DSE, TOE, pacing, angiography, CT Coronary Angiography, Myocardial Perfusion Scanning and complex device follow-up.
Advert
This full-time position is an exciting opportunity to lead and innovate cardiology services. Modification of the job plan is flexible to suit you and content will be discussed on a personal basis in consultation with consultant colleagues.
Main Duties of the Job:
- Responsible for the care of cardiology inpatients
- Provision of cardiology speciality support to wider General Medical service
- Provision of cardiology support to hospital front-door and Same Day Emergency Care departments
- Delivery of cardiology sub-specialty diagnostics and/or interventional services
- Delivery of secondary care cardiology as a part of face to face and virtual outpatient care
- Providing proactive clinical leadership to the broader cardiology multi-disciplinary team
- Engaging with the Health Board’s wider Cardiology Pathway Transformation Programme developments and innovations
Gweithio i'n sefydliad
Bwrdd Iechyd Prifysgol Hywel Dda yw cynllunydd a darparwr gwasanaethau gofal iechyd y GIG i bobl yn Sir Gaerfyrddin, Ceredigion, Sir Benfro a’r siroedd cyfagos. Mae ein 12,000 o staff yn darparu gwasanaethau sylfaenol, cymunedol, mewn ysbytai, iechyd meddwl ac anableddau dysgu ar gyfer tua 384,000 o bobl ar draws chwarter ehangdir Cymru. Gwnawn hyn mewn partneriaeth a’n 3 awdurdod lleol a chydweithwyr yn y sector cyhoeddus, y sector preifat a’r trydydd sector, gan gynnwys ein gwirfoddolwyr, drwy:
Pedwar prif ysbyty: Ysbyty Cyffredinol Bronglais yn Aberystwyth, Ysbyty Cyffredinol Glangwili yng Nghaerfyrddin, Ysbyty Tywysog Philip yn Llanelli a Ysbyty Cyffredinol Llwynhelyg yn Hwlffordd;
Saith ysbyty cymunedol: Dyffryn Aman a Llanymddyfri yn Sir Gaerfyrddin; Tregaron, Aberaeron ac Aberteifi yng Ngheredigion; a Chanolfan Adnoddau Iechyd a Gofal Cymdeithasol Ysbyty Dinbych-y-pysgod a De Sir Benfro yn Sir Benfro;
47 o bractisau cyffredinol (6 ohonynt yn bractisau a reolir), 45 practis deintyddol (gan gynnwys 4 orthodontig), 96 o fferyllfeydd cymunedol, 44 o bractisau offthalmig cyffredinol (43 yn darparu Archwiliad Iechyd Llygaid Cymru a 34 o wasanaethau golwg gwan) ac 17 o ddarparwyr gofal cartref yn unig ac 11 canolfannau iechyd;
Lleoliadau niferus yn darparu gwasanaethau iechyd meddwl ac anableddau dysgu;
Gwasanaethau tra arbenigol a thrydyddol a gomisiynir gan Bwyllgor Gwasanaethau Iechyd Arbenigol Cymru, cydbwyllgor sy'n cynrychioli 7 bwrdd iechyd ledled Cymru.
Swydd ddisgrifiad a phrif gyfrifoldebau manwl
For full details of the role requirements please see attached Job Description and Person Specification for this vacancy.
**Please note, this JD is currently with the Royal College and subject to approval**
Please see the below links for useful videos relating to this vacancy:
Hywel Dda in three Counties:
https://youtu.be/RUMDpjtu1sY
Medical Leadership in Hywel Dda:
https://www.youtube.com/watch?v=jLioZyqIpwk&t=33s
Site Virtual Tour:
https://youtu.be/Y4JGdD6EHjE
Mae Bwrdd Iechyd Prifysgol Hywel Dda yn gweithredu polisi dwyieithog
‘Gwahoddir ymgeiswyr i wneud cais yn Gymraeg, ni fydd unrhyw gais a gyflwynir drwy gyfrwng y Gymraeg yn cael ei drin yn llai ffafriol na cheisiadau a wneir yn y Saesneg’.
Trwy gyflwyno eich cais i NHS Jobs/Trac, rydych yn gydsynio i elfennau o ddata eich cais gael eu trosglwyddo i Gofnod Staff Electronig (ESR) y GIG a systemau diogel, mewnol Gweithlu’r GIG er mwyn cefnogi a rheoli eich recriwtio a’ch cyflogaeth o fewn y sefydliad sy’n eich cyflogi; i’w defnyddio gan yr adran Recriwtio at ddibenion gwirio eich Cofrestriad Proffesiynol ar-lein (lle bo’n briodol).
Mae’r prosesau hyn yn unol â phrosesu Teg a Chyfreithlon yn unol â Deddfwriaeth Diogelu Data cyfredol yn enwedig y rhai hynny mewn perthynas â’ch data personol neu bersonol sensitif (diffinir data personol sensitif fel unrhyw gyflwr iechyd meddwl neu gorfforol, tarddiad hiliol neu ethnig, cyfeiriadedd rhywiol, aelodaeth undeb llafur, barn wleidyddol neu gred crefyddol datganedig). Fel sefydliad, rydym yn sicrhau bod y ddeddfwriaeth sy’n diffinio cyfrinachedd yn cael ei dilyn megis y defnydd o ddata at ddibenion penodol, diffiniedig, a defnydd o ddata sy’n berthnasol ac nid yn ormodol wrth ymarfer cywirdeb data a diogelwch yr holl wybodaeth bersonol adnabyddadwy a gedwir.
Os cewch eich penodi’n llwyddiannus, trwy lenwi’r ffurflen gais rydych yn awdurdodi’r BIP i gael unrhyw fanylion gwasanaeth blaenorol i’r GIG yn cynnwys yr holl wybodaeth ar salwch a gedwir yn electronig, trwy’r broses Trosglwyddo Rhyng-awdurdod ar y Cofnod Staff Electronig.
I weithio yn y DU, mae angen nawdd ar bob ymgeisydd nad yw'n wladolyn o'r DU neu Weriniaeth Iwerddon i gael naill ai fisa Gweithiwr Iechyd a Gofal neu fisa Gweithiwr Medrus, oni bai bod gennych ganiatâd i weithio trwy lwybr arall. Dylai ymgeiswyr nad ydynt yn rhan o'r DU/Gweriniaeth Iwerddon sy'n dymuno gwneud cais hunanasesu'u tebygolrwydd o gael Tystysgrif Nawdd trwy ymweld â gwefan Fisâu a Mewnfudo'r DU. Os ydych chi'n gymwys i gael y fisa Iechyd a Gofal, mae'r costau ymgeisio yn is ac nid oes angen i chi dalu Gordal Iechyd Mewnfudo blynyddol.
Gofynion yr ymgeisydd
Rhaid bod gennych gofrestriad proffesiynol priodol yn y DU.
Mae'r swydd hon yn ddarostyngedig i Orchymyn Deddf Adsefydlu Troseddwyr 1974 (Eithriadau) 1975 (Diwygio) (Cymru a Lloegr) 2020 a bydd angen cyflwyno Datgeliad i'r Gwasanaeth Datgelu a Gwahardd.
Mae sgiliau iaith Gymraeg yn ddymunol
Manyleb y person
Qualifications
Meini prawf hanfodol
- - Full GMC Registration and Licence to Practice
- - On Specialist Register with GMC or CCT due ) within 6 months of interview date
- - Or CESR or equivalent European Qualifications for Specialist Registration
- - MRCP
- - Valid Certified Advanced Life Support Skills
Meini prawf dymunol
- - Appropriate Higher Degree e.g. MD, PhD or MSc or equivalent
Clinical Experience
Meini prawf hanfodol
- - Broad based experience in General Adult Cardiology
- - Knowledge of UK hospital systems (or equivalent)
- - Knowledge and participation in CPD
- - Competence in Adult Clinical Cardiology
- - Able to apply knowledge
- - Safe and effective written and verbal communication skills
- - Knowledge and experience of communicating bad news
- - Meet the requirement of the GMC’s “Good Medical Practice”
Meini prawf dymunol
- - Experience of NHS
- - Wider experience, research and training in providing sub specialty service
- - Evidence of above average performance
- - Membership of the British Cardiovascular Society (BCS)
- - Additional clinical qualification(s)
Clinical Governance
Meini prawf hanfodol
- - Evidence of participation in clinical audit and understanding role of audit in improving medical practice
- - Comprehension of core philosophy and building blocks of Clinical Governance
Meini prawf dymunol
- - Knowledge of risk management
- - Knowledge of annual job planning/appraisal review process
Research
Meini prawf hanfodol
- - Experience and knowledge of critical appraisal of evidence so as to improve clinical outcomes
Meini prawf dymunol
- - Evidence of initiating, progressing and concluding research projects with publication
- - Research degree
Teaching
Meini prawf hanfodol
- - Evidence of organising programmes and teaching medical students and junior doctors
- - Willingness to teach all grades of professional multidisciplinary staff
Meini prawf dymunol
- - Organisation of further teaching programmes in medical education
- - “Training the Trainers” experience
Management
Meini prawf hanfodol
- - Knowledge of the management and structure of the NHS
- - Willingness to participate in clinical management
Meini prawf dymunol
- - Evidence of management training
Rhagor o fanylion / cyswllt ar gyfer ymweliadau anffurfiol
- Enw
- Anna Thomas
- Teitl y swydd
- Service Delivery Manager
- Cyfeiriad ebost
- [email protected]
- Rhif ffôn
- 07919 896904
Ddim yn derbyn ceisiadau mwyach
Ymddiheuriadau, ond nid yw'r swydd wag hon yn derbyn ceisiadau mwyach.
Gallwch chwilio am swyddi tebyg ar fwrdd swyddi'r cyflogwr, neu fynd i'n bwrdd swyddi cenedlaethol Health Jobs UK.