Mae Trac yn falch o bweru recriwtio ar gyfer
Bwrdd Iechyd Prifysgol Hywel Dda

Gwybodaeth
Mae Bwrdd Iechyd Prifysgol Hywel Dda yn darparu gwasanaethau gofal iechyd i boblogaeth o tua 372,320 ar draws Sir Gaerfyrddin, Ceredigion a Sir Benfro. Mae'n darparu gwasanaethau Acìwt, Sylfaenol, Cymunedol, Iechyd Meddwl ac Anableddau Dysgu trwy Ysbytai Cyffredinol a Chymunedol, Canolfannau Iechyd, Meddygfeydd Teulu, Deintyddion, Fferyllfeydd, Optometryddion a safleoedd eraill.
Cysylltu
- Address
- Glien House
- Cillefwr Industrial Estate
- Johnstown
- Carmarthen
- Carmarthenshire
- SA31 3RB
- Contact Number
- 0300 303 6138
Ffisiotherapydd Arweiniol Clinigol
Accepting applications until: 05-Jun-2025 23:59
Statws y swydd wag: Open
Accepting applications until: 05-Jun-2025 23:59
Manylion allweddol
Lleoliad
- Gwefan
- Ysbyty Cyffredinol Glangwili
- Cyfeiriad
- Heol Dolgwili
- Tref
- Caerfyrddin
- Cod post
- SA31 2AF
- Major / Minor Region
- Sir Gaerfyrddin
Math o gontract a phatrwm gwaith
- Contract
- 48 mis (Cyfnod Penodol/secondiad tan 12.05.2027 oherwydd secondiad)
- Oriau
- Rhan-amser - 22.5 awr yr wythnos (Dydd Llun - Dydd Mercher)
Cyflog
- Cyflog
- £46,840 - £53,602 y flwyddyn, y pro rata
- Cyfnod cyflog
- Yn flynyddol
- Gradd
- (Band 7)
Arbenigedd
- Prif leoliad
- Ffisiotherapi
- Dyddiad y cyfweliad
- 13/06/2025
Mae gwerthoedd Hywel Dda yn adlewyrchu pwy ydym ni a sut yr ydym yn ymddwyn. Rydym yn cyd-weithio’n barhaus i fod y gorau allwn fod wrth i ni ymdrechu i ddatblygu a darparu gwasanaethau rhagorol, gan roi pobl wrth galon popeth a wnawn. Trwy gydol ein proses recriwtio bydd gofyn i chi feddwl am sut y byddech chi’n byw y gwerthoedd hyn tra’n gweithio gyda ni.
Os ydych yn weithiwr Gofal Iechyd proffesiynol cofrestredig sy'n ystyried adleoli i ardal Hywel Dda yng Ngorllewin Cymru, mae croeso i chi gysylltu â'n tim ymgyrchoedd recriwtio yn uniongyrchol drwy [email protected]
I gael gwybod am ein gweithgarwch recriwtio diweddaraf, dilynwch ni ar Facebook (Swyddi Hywel Dda Jobs), LinkedIn neu ar Twitter @SwyddiHDdaJobs
Mae Bwrdd Iechyd Prifysgol Hywel Dda yn cadw'r hawl i gau swyddi gwag ar ôl 24 awr os derbynir nifer fawr o geisiadau addas. Rydym yn annog ceisiadau cynnar i sicrhau ystyriaeth am swydd.
Sylwer bod ychwanegiad dros dro ar gyfer Bandiau 2 a 3 i adlewyrchu ymgorffori'r ychwanegiad hyd at y cyflog byw o £12.60 yr awr - £24,638 y flwyddyn.
Bydd yr ychwanegiad dros dro hwn yn weithredol hyd nes y bydd y codiad cyflog blynyddol ar gyfer 2025/26 wedi’i gadarnhau.
Trosolwg o'r swydd
Mae swydd hon yn Cyfnod Penodol/ Secondiad tan 12.05.2027. Os ydych yn gyflogai i Fwrdd Iechyd Prifysgol Hywel Dda ac yn gwneud cais am secondiad i'r swydd hon, bydd angen i'ch rheolwr presennol gytuno i'r secondiad cyn i chi gyflwyno eich cais.
Mae Bwrdd Iechyd Hywel Dda yn cyflwyno cyfle cyffrous i unigolyn brwdfrydig, angerddol a phrofiadol. Bydd yn ymuno â thîm blaen y tŷ amlddisgyblaethol y Gwasanaeth Cyngor a Chyswllt ar gyfer Trosglwyddo Gofal (TOCALS), fel Ffisiotherapydd Arweiniol Clinigol. Mae TOCALS yn cefnogi ystod eang o gleifion, ymgyflwyniadau a phatholegau, gan gynnwys y rhai sy'n cwympo ac yn eiddil, cyflyrau niwrolegol, cyflyrau cardioresbiradol, trawma a phroblemau orthopedig (gan gynnwys cleifion trawma mawr).
Mae TOCALS yn cefnogi'r gwaith o atal derbyniadau diangen i ysbyty acíwt, er mwyn osgoi'r risgiau sy'n gysylltiedig â hyn. Y nod yw cyflawni gofal o ansawdd uchel sy'n canolbwyntio ar yr unigolyn ac sy'n ystyried y claf mewn modd cyfannol, gan hyrwyddo ei annibyniaeth a'i les. Mae gan TOCALS ran hanfodol yn y broses o hybu cysylltiadau
rhagorol rhwng y gwasanaethau acíwt, canolraddol, cymunedol a thrydydd sector; mae hyn yn hanfodol i sicrhau parhad gofal, a hybu ffordd o weithio sy'n canolbwyntio ar y gofal iawn, yn y lle iawn, y tro cyntaf.
Advert
Bydd angen i'r ymgeisydd llwyddiannus feddu ar brofiad ôl-raddedig helaeth ar draws ystod eang o feysydd clinigol, y gall ei gymhwyso i'r poblogaethau amrywiol sy'n cyflwyno i'r gwasanaethau blaen y tŷ. Bydd angen iddo allu darparu asesiadau arbenigol iawn sy'n canolbwyntio ar gynllunio i ryddhau cleifion, a thrwy hynny gall ddatblygu a
gweithredu cynlluniau personol o safon, sydd wedi'u cyd-gynhyrchu, ar gyfer cleifion. Bydd deiliad y swydd yn chwarae rhan allweddol wrth ddilyn teithiau'r cleifion trwy'r ysbyty, ac allan i'r gymuned.
Bydd deiliad y swydd yn gallu amlygu tystiolaeth o angerdd dros ofal o ansawdd uchel a phrofiad o wella gwasanaethau, yn enwedig lle mae hyn yn cysylltu ag ysgogwyr cenedlaethol. Mae sgiliau arwain, trefnu a rheoli tîm cryf yn hanfodol oherwydd yr angen i arwain tîm mewn amgylcheddau dan bwysau ac sy'n symud yn gyflym. Mae datblygiad personol a phroffesiynol parhaus yn hanfodol i sicrhau bod TOCALS yn ymatebol i arfer cyfredol sy'n seiliedig ar dystiolaeth ac anghenion y boblogaeth. Bydd y Ffisiotherapydd Arweiniol Clinigol yn cefnogi'r gwaith o ran arwain rhaglen hyfforddiant mewn swydd ar gyfer y tîm, gan hyrwyddo'r tîm i fod yn ddysgwyr gydol oes myfyriol. Bydd hefyd yn cefnogi goruchwyliaeth i staff ac adolygiadau blynyddol. Mae cefnogi myfyrwyr yn allweddol i gefnogi datblygiad gweithlu Ffisiotherapi y dyfodol, a bydd yr ymgeisydd llwyddiannus yn ymgymryd â dyletswyddau Goruchwyliwr Clinigol.
Gweithio i'n sefydliad
Bwrdd Iechyd Prifysgol Hywel Dda yw cynllunydd a darparwr gwasanaethau gofal iechyd y GIG i bobl yn Sir Gaerfyrddin, Ceredigion, Sir Benfro a’r siroedd cyfagos. Mae ein 12,000 o staff yn darparu gwasanaethau sylfaenol, cymunedol, mewn ysbytai, iechyd meddwl ac anableddau dysgu i bron 400,000 o bobl ar draws chwarter ehangdir Cymru. Gwnawn hyn mewn partneriaeth a’n 3 awdurdod lleol a chydweithwyr yn y sector cyhoeddus, y sector preifat a’r trydydd sector, gan gynnwys ein gwirfoddolwyr, drwy:
4 prif ysbyty (Bronglais, Aberystwyth, Glangwili, Caerfyrddin, Tywysog Philip, Llanelli, ac Llwynhelyg, Hwlffordd).
5 ysbyty cymunedol (Ysbyty Dyffryn Aman ac Ysbyty Llanymddyfri yn Sir Gaerfyrddin, Ysbyty Tregaron yng Ngheredigion,Ysbyty Dinbych-y-pysgod a Chanolfan Adnoddau Iechyd a Gofal Cymdeithasol De Sir Benfro yn Sir Benfro.
Dwy ganolfan gofal integredig (Aberaeron ac Aberteifi, yng Ngheredigion).
Cyfleusterau cymunedol, gan gynnwys:
48 Meddygfa, 49 Deintyddfa, 98 Fferyllfa Gymunedol, 44 Practis Offthalmig Cyffredinol (gan gynnwys gwasanaethau iechyd llygaid a golwg gwan), 38 safle yn darparu gwasanaethau iechyd meddwl ac anableddau dysgu, gofal o fewn eich cartrefi eich hun
Gwasanaethau tra arbenigol a thrydyddol a gomisiynir gan Bwyllgor Gwasanaethau Iechyd Arbenigol Cymru, cydbwyllgor sy'n cynrychioli 7 bwrdd iechyd ledled Cymru.
Swydd-ddisgrifiad a phrif gyfrifoldebau manwl
Bydd y swydd hon yn cael ei hategu gan bresenoldeb Ffisiotherapydd Arweiniol Clinigol arall sy'n gweithio o ddydd Iau i ddydd Gwener.
Bydd yn ofynnol i ddeiliad y swydd gymryd rhan yn y gwaith o ddarparu gwasanaeth saith niwrnod hyblyg, yn seiliedig ar anghenion y gwasanaeth ac yn ôl trefn rota. Bydd ganddo'r sgiliau gofynnol i
gymryd rhan yn y Gwasanaeth Anadlol Ar Alwad.
Mae'r gallu i deithio i leoliadau yn y gymuned yn ofynnol i gefnogi'r gwasanaethau allgymorth a ddarperir gan TOCALS. Efallai y bydd yn ofynnol cyflenwi ar draws safleoedd (Ysbyty'r Tywysog Philip).
Mae Bwrdd Iechyd y Brifysgol yn mynd ati mewn modd rhagweithiol i gefnogi hyfforddiant a datblygiad, a hynny'n rhan o DPP mewnol ac allanol.
Mae hwn yn gyfle i ymuno â thîm sy'n croesawu dulliau arloesol o atal derbyniadau i'r ysbyty y gellir eu hosgoi, gan eich grymuso i roi arfer sy'n seiliedig ar dystiolaeth ar waith i ysgogi canlyniadau cadarnhaol i'ch cleifion.
Rydym yn darparu diwylliant o gydweithio a chymorth lle mae amrywiaeth o syniadau'n ysgogi arloesedd. Nid yn unig y clywir eich syniadau, ond cânt eu hannog yn frwd.
Gallwch ddod o hyd i'r swydd-ddisgrifiad llawn a manyleb y person ynghlwm yn y dogfennau ategol.
Mae'r Bwrdd Iechyd yn ymrwymedig i gefnogi ei staff i goleddu'r angen am ddwyieithrwydd yn llawn, gan felly wella profiadau cleifion a defnyddwyr gwasanaethau. Yn unol â'n hymrwymiad i gynyddu nifer y staff sy'n gallu cyfathrebu yn Gymraeg â chleifion a gweithwyr proffesiynol, rydym yn croesawu ceisiadau gan siaradwyr Cymraeg.
Mae'r gallu i gyfathrebu yn Gymraeg yn ddymunol ar gyfer y swydd hon. Os nad ydych yn bodloni'r gofynion a nodir o ran y Gymraeg, mae'r Bwrdd Iechyd yn cynnig amrywiaeth o opsiynau dysgu a chymorth i staff i'ch helpu i fodloni'r gofynion dymunol hyn yn ystod eich cyflogaeth gyda ni.
Cynhelir y cyfweliadu ar 13.06.2025
Mae Bwrdd Iechyd Prifysgol Hywel Dda yn gweithredu polisi dwyieithog. Gwahoddir ymgeiswyr i wneud cais yn Gymraeg, ni fydd unrhyw gais a gyflwynir drwy gyfrwng y Gymraeg yn cael ei drin yn llai ffafriol na cheisiadau a wneir yn y Saesneg.
NODYN PWYSIG I YMGEISWYR: Mae ceisiadau am ein rolau yn cael eu hadolygu'n ofalus a'u rhoi ar restr fer yn seiliedig ar feini prawf penodol, sy'n amrywio o swydd i swydd. Efallai na fydd defnyddio cais generig i wneud cais am rolau lluosog neu ddibynnu ar wasanaethau ceisiadau deallusrwydd artiffisial awtomataidd, fel Lazy Apply neu AI Apply, yn darparu'r wybodaeth angenrheidiol, gan arwain at anwybyddu'ch cais. Er mwyn sicrhau bod eich cais yn cael ystyriaeth lawn, rydym yn argymell cyflwyno cais wedi'i deilwra sy'n mynd i'r afael yn uniongyrchol â'r meini prawf a restrir yn adran Manyleb y Person yr hysbyseb.
Trwy gyflwyno eich cais i NHS Jobs/Trac, rydych yn gydsynio i elfennau o ddata eich cais gael eu trosglwyddo i Gofnod Staff Electronig (ESR) y GIG a systemau diogel, mewnol Gweithlu’r GIG er mwyn cefnogi a rheoli eich recriwtio a’ch cyflogaeth o fewn y sefydliad sy’n eich cyflogi; i’w defnyddio gan yr adran Recriwtio at ddibenion gwirio eich Cofrestriad Proffesiynol ar-lein (lle bo’n briodol).
Mae’r prosesau hyn yn unol â phrosesu Teg a Chyfreithlon yn unol â Deddfwriaeth Diogelu Data cyfredol yn enwedig y rhai hynny mewn perthynas â’ch data personol neu bersonol sensitif (diffinir data personol sensitif fel unrhyw gyflwr iechyd meddwl neu gorfforol, tarddiad hiliol neu ethnig, cyfeiriadedd rhywiol, aelodaeth undeb llafur, barn wleidyddol neu gred crefyddol datganedig). Fel sefydliad, rydym yn sicrhau bod y ddeddfwriaeth sy’n diffinio cyfrinachedd yn cael ei dilyn megis y defnydd o ddata at ddibenion penodol, diffiniedig, a defnydd o ddata sy’n berthnasol ac nid yn ormodol wrth ymarfer cywirdeb data a diogelwch yr holl wybodaeth bersonol adnabyddadwy a gedwir.
Os cewch eich penodi’n llwyddiannus, trwy lenwi’r ffurflen gais rydych yn awdurdodi’r BIP i gael unrhyw fanylion gwasanaeth blaenorol i’r GIG yn cynnwys yr holl wybodaeth ar salwch a gedwir yn electronig, trwy’r broses Trosglwyddo Rhyng-awdurdod ar y Cofnod Staff Electronig.
I weithio yn y DU, mae angen nawdd ar bob ymgeisydd nad yw'n wladolyn o'r DU neu Weriniaeth Iwerddon i gael naill ai fisa Gweithiwr Iechyd a Gofal neu fisa Gweithiwr Medrus, oni bai bod gennych ganiatâd i weithio trwy lwybr arall. Dylai ymgeiswyr nad ydynt yn rhan o'r DU/Gweriniaeth Iwerddon sy'n dymuno gwneud cais hunanasesu'u tebygolrwydd o gael Tystysgrif Nawdd trwy ymweld â gwefan Fisâu a Mewnfudo'r DU. Os ydych chi'n gymwys i gael y fisa Iechyd a Gofal, mae'r costau ymgeisio yn is ac nid oes angen i chi dalu Gordal Iechyd Mewnfudo blynyddol.
Gofynion yr ymgeisydd
Manyleb y person
Cymwysterau a Gwybodaeth
Meini prawf hanfodol
- Cofrestriad proffesiynol fel y'i cydnabyddir gan y Cyngor Proffesiynau Iechyd a Gofal
- Achrededig sylweddol arbenigwr ol-raddedig Cyrsiau ffisiotherapi o fewn clinigol perthnasol arwynebedd
- Hyfforddiant uwch hyd at lefel Meistr
Meini prawf dymunol
- MSc mewn arbenigedd perthnasol
- Tystiolaeth o gyrsiau/gymwysterau arweinyddiaeth
- Aelod o'r Gymdeithas Siartredig Ffisiotherapi
- Cymhwyster ol-raddedig hyd at lefel diploma mewn maes perthnasol
- Cwrs Hyfforddi Addysg Glinigol
- Cymhwyster rhagnodi anfeddygol
Profiad
Meini prawf hanfodol
- Profiad ol-raddedig sylweddol; gan gynnwys profiad perthnasol mewn maes arbenigol
- Rheoli llwyth achosion cymhleth gan ddefnyddio proses rhesymu clinigol ddatblygedig
- Profiad sylweddol o weithio yn rol ymarferydd annibynnol
- Profiad sylweddol o weithio mewn tim amlasiantaethol mewn maes arbenigol
- Trin therapiwtig ac asesiadau risg
- Ymwneud yn uniongyrchol a gofalwyr a theuluoedd
- Tystiolaeth o gefnogi cydymffurfedd gwasanaeth a gofynion llywodraethu clinigol
- Arwain rhwydweithiau clinigol/grwpiau ymarfer clinigol
- Profiad o gynorthwyo i arwain datblygiadau i wasanaethau
- Profiad o ddatblygu staff
- Profiad o gyflwyno mewn maes clinigol
- Rheoli Perfformiad
Meini prawf dymunol
- Tystiolaeth o reoli tim
- Profiad o ddatblygu gwasanaethau ar draws ffiniau proffesiynol
- Profiad o gynnal asesiadau risg
- Profiad o hybu iechyd a datblygiadau ataliol mewn gwasanaeth
- Profiad o atgyfeirio ar gyfer profion ac o ddadansoddi canlyniadau'r profion hynny
- Profiad o addysgu ac asesu addysgol
Sgiliau Iaith
Meini prawf dymunol
- Siaradwr Cymraeg (Lefel 1)
Rhagor o fanylion / cyswllt ar gyfer ymweliadau anffurfiol
- Enw
- Hannah Thomas
- Teitl y swydd
- Carmarthenshire Acute Service Lead Physiotherapist
- Cyfeiriad ebost
- [email protected]
- Rhif ffôn
- 01267227808
- Gwybodaeth i gefnogi eich cais
Neu cysylltwch â deiliad presennol y swydd:
Sarah Davies
01267227808
Dechrau eich cais
Mewngofnodi
Creu cyfrif
Creu eich cyfrif a gwneud cais am eich swydd newydd!