Mae Trac yn falch o bweru recriwtio ar gyfer
Bwrdd Iechyd Prifysgol Cwm Taf Morgannwg

Gwybodaeth
Ar 1 Ebrill 2019, newidiodd Bwrdd Iechyd Prifysgol Cwm Taf ei enw. Bellach, Bwrdd Iechyd Prifysgol Cwm Taf Morgannwg yw ei enw wedi iddo gymryd cyfrifoldeb am ddarparu gwasanaethau gofal iechyd i bobl yn ardal Bwrdeistref Sirol Pen-y-bont ar Ogwr. Mae Bwrdd Iechyd Prifysgol Cwm Taf Morgannwg yn awr yn darparu gwasanaethau sylfaenol, cymunedol, a gwasanaethau ysbyty ac iechyd meddwl i'r 450,000 o bobl sy'n byw ym Mwrdeistrefi Sirol Pen-y-bont ar Ogwr, Merthyr Tudful a Rhondda Cynon Taf.
A ninnau mewn lleoliad delfrydol rhwng Caerdydd - prifddinas Cymru - i'r de, tref arfordirol Porthcawl i'r gorllewin, a golygfeydd syfrdanol Parc Cenedlaethol Bannau Brycheiniog i'r gogledd, rydym yn gweithredu o fewn cymuned fywiog, gyda hanes a threftadaeth gyfoethog.
Bydd gwasanaethau’n parhau i gael eu darparu ar draws rhwydwaith o Glinigau Cymunedol, Canolfannau Iechyd ac Ysbytai Cymunedol, gyda chymorth tri Ysbyty Cyffredinol Dosbarth sef Ysbyty Tywysoges Cymru ym Mhen-y-bont ar Ogwr, Ysbyty’r Tywysog Siarl ym Merthyr Tudful ac Ysbyty Brenhinol Morgannwg yn Llantrisant.
Fe gewch chi groeso mawr os byddwch chi’n dod i weithio i ni yng Nghwm Taf Morgannwg, ynghyd â chyfleoedd am ddatblygiad proffesiynol a gweithle clinigol sy’n arloesol ac sydd am wella canlyniadau clinigol.
Cysylltu
- Address
- Recruitment Team
- Floor 4
- Companies House
- Crown Way
- Cardiff
- CF14 3UB
- Contact Number
- 02921 500200
Therapydd Deintyddol
Accepting applications until: 18-Sep-2025 23:59
Statws y swydd wag: Open
Accepting applications until: 18-Sep-2025 23:59
Manylion allweddol
Lleoliad
- Gwefan
- Ysbyty’r Tywysog Siarl
- Cyfeiriad
- Ffordd y Gurnos
- Tref
- Merthyr Tudful
- Cod post
- CF47 9DT
- Major / Minor Region
- Merthyr Tudful
Math o gontract a phatrwm gwaith
- Contract
- Parhaol
- Oriau
- Rhan-amser - 7.5 awr yr wythnos (Un diwrnod yr wythnos)
Cyflog
- Cyflog
- £48,527 - £55,532 y flwyddyn
- Cyfnod cyflog
- Yn flynyddol
- Gradd
- (Gradd 7)
Arbenigedd
- Prif leoliad
- Therapydd Deintyddol
Diolch am eich diddordeb mewn ymuno â Bwrdd Iechyd Prifysgol Cwm Taf Morgannwg (CTM).
Wedi'i leoli yng nghanol De Cymru, rydym yn dafliad carreg i ffwrdd o Gaerdydd, Casnewydd ac Abertawe. Wedi'i wreiddio'n ddwfn yn ein cymuned, fel sefydliad GIG rydym yn ymroddedig i ddarparu gofal cleifion tosturiol ac adeiladu cymunedau iachach gyda'n gilydd.
Yn CTM, byddwch yn rhan o dîm cefnogol o genhedloedd, diwylliannau a chefndiroedd amrywiol. Mae pob rôl yn cyfrif, mae pob person yn bwysig, a gyda'n gilydd, rydym yn creu lle lle gall pawb ffynnu.
Darganfyddwch fwy am weithio gyda ni yma:
Bwrdd Iechyd Prifysgol Cwm Taf Morgannwg – Ymunwch â CTM
Hafan - Bwrdd Iechyd Prifysgol Cwm Taf Morgannwg
Trosolwg o'r swydd
Gwahoddir ceisiadau am swydd Therapydd Deintyddol mewn Deintyddiaeth Adferol yn Ysbyty'r Tywysog Siarl, Merthyr Tudful. Bydd disgwyl hefyd i gyflawni dyletswyddau yn Ysbyty Brenhinol Morgannwg.
Mae'r Gwasanaeth Deintyddiaeth Adferol yn rhan o'r Adran Genau a’r Wyneb sy'n cynnwys Llawfeddygaeth y Genau a'r Wyneb, Llawfeddygaeth y Genau ac Orthodonteg.
Bydd y swydd hon un diwrnod yr wythnos. Bydd yr ymgeisydd llwyddiannus yn ymgymryd â dyletswyddau yn Adran Cleifion Allanol y Genau a'r Wyneb ac mewn Ysbytai Cymunedol. Byddwch yn cyflawni amrywiaeth o dasgau sy'n cynnwys gofal uniongyrchol ac anuniongyrchol er budd y cleifion, yn unol â pholisïau galwedigaethol wedi'u diffinio'n glir a phrotocolau adrannol y cytunwyd arnynt. Bydd deiliad y swydd yn gyfrifol am sicrhau bod yr holl bolisïau a gweithdrefnau'n cael eu dilyn, ac yn bodloni gofynion Bwrdd Iechyd Prifysgol Cwm Taf Morgannwg (BIPCTM), yn ogystal â Safonau a Chod Ymddygiad y Cyngor Deintyddol Cyffredinol (GDC).
Advert
• Darparu gofal deintyddol i gleifion ag anghenion meddygol, corfforol a meddyliol cymhleth, gan gynnwys cleifion Oncoleg y Pen a'r Gwddf.
• Darparu Rhaglen Iechyd y Genau ar gyfer cleifion y Pen a'r Gwddf, gan weithio'n annibynnol ac o dan bresgripsiwn ysgrifenedig gan Ddeintydd yn unol â Chwmpas Ymarfer y Cyngor Deintyddol Cyffredinol.
• Bod yn gyfrifol am gadarnhau cydsyniad a chynnal safonau uchel o ofal cleifion, hanes meddygol a llywodraethu clinigol.
• Bod yn gyfrifol am ddatblygu a gweithredu polisïau lle bo'n briodol a sicrhau bod yr holl bolisïau a gweithdrefnau'n cael eu dilyn.
• Darparu cefnogaeth a goruchwyliaeth glinigol i staff iau, gan gynnwys myfyrwyr, israddedigion deintyddol ac ymarferwyr iechyd y geg iau.
• Bod yn gyfrifol am gynnal cofnodion cywir, cyfredol, cynhwysfawr a chryno ynghylch cyflwr y cleient, yn unol â Safonau'r Cyngor Deintyddol Cyffredinol a Pholisi Cofnodion Cleifion y BIP.
• Cydymffurfio â chanllawiau a ddarperir gan y Cyngor Deintyddol Cyffredinol ar gyfer rôl Therapydd Deintyddol.
• Cysylltu â'r holl Arbenigwyr Clinigol priodol h.y. Meddygon, Deintyddion, Therapyddion Iaith a Lleferydd, Dietegwyr ac Arbenigwyr Nyrsys Clinigol, mewn perthynas â gofynion cleifion unigol a rhaglenni gofal a gynlluniwyd.
Gweithio i'n sefydliad
Mae Bwrdd Iechyd Prifysgol Cwm Taf Morgannwg sy'n rhan o GIG Cymru, yn gwasanaethu poblogaeth fawr ar draws rhanbarth amrywiol a hardd. Gyda bron i 13,500 o staff, ni yw un o gyflogwyr mwyaf Cymru
Gyda'n gilydd, Tîm CTM ydyn ni; gweithlu sy'n ymroddedig i gynnig gofal a chymorth ardderchog i gleifion i'r 450,000 o bobl ar draws Pen-y-bont ar Ogwr, Merthyr Tudful, a Rhondda Cynon Taf. Rydym yn gweithredu tri ysbyty Dosbarth Cyffredinol, ysbytau cymunedol, cyfleusterau gofal sylfaenol a chymunedol
Mae lleoliad CTM yn cynnig y gorau o Dde Cymru, dim ond 20 munud o fywyd dinesig bywiog Caerdydd, harddwch naturiol Bannau Brycheiniog, a'r arfordir tawel yn Ogwr. P'un a ydych chi'n mwynhau amwynderau trefol bywiog, cefn gwlad heddychlon, neu ddihangfeydd glan môr, mae ein lleoliad yn gwneud lleoliad delfrydol ar gyfer bywyd gwaith/personol
Mae ein Strategaeth CTM 2030—Ein Iechyd, Ein Dyfodol—yn canolbwyntio ar uno ein rhanbarth o amgylch nodau iechyd a lles a rennir. Mae ein gwerthoedd yn ein tywys bob dydd:
• Rydym yn gwrando, yn dysgu ac yn gwella
• Rydym yn trin pawb â pharch
• Rydym i gyd yn gweithio fel un tîm
Mae gweithwyr CTM yn mwynhau buddion gan gynnwys; pensiwn blaenllaw, absenoldeb hael, gwaith hyblyg, twf gyrfa, a mynediad at ddysgu a datblygiad parhaus
Yn CTM, mae’n weithle croesawgar lle mae’r tîm wrth wraidd popeth ac sy'n gwerthfawrogi amrywiaeth a thosturi, lle gallwch chi ymfalchïo yn gwaith a'r gwahaniaeth y mae'n ei wneud
Swydd-ddisgrifiad a phrif gyfrifoldebau manwl
• Darparu ystod lawn o ofal deintyddol i gleifion, fel y'i llywodraethir gan y fframwaith deddfwriaethol ar gyfer therapyddion deintyddol.
• Cymryd cyfrifoldeb am safonau triniaeth cleifion, cadarnhau cydsyniad, hanes meddygol a llywodraethu clinigol.
• Disgwylir i chi arwain Llywodraethu ac Archwilio yn eich maes ymarfer.
• Meddu ar wybodaeth a dealltwriaeth o faterion meddygol, deintyddol a chymdeithasol cymhleth a deall sut maent yn effeithio ar gleifion a'u triniaeth a'u gofal.
• Darparu triniaeth a gofal clinigol arbenigol iawn sy'n seiliedig ar dystiolaeth i gleifion a atgyfeiriwyd gan Ymarferwyr Deintyddol Cyffredinol, Gwasanaethau Arbenigol mewn Ysbyty, Ymarferwyr Meddygol Cyffredinol a Gweithwyr Proffesiynol Gofal Iechyd eraill.
• Darparu clinigau mynediad uniongyrchol yn annibynnol pan fo'n briodol. I gynnwys archwiliadau, radiograffau, diagnosis a chynllunio triniaeth o fewn cwmpas ymarfer, mewn sefyllfaoedd priodol i sicrhau bod gofal deintyddol effeithiol yn cael ei ddarparu.
• Gallu gweithio yn ôl cyfarwyddyd Ymgynghorydd Adferol a/neu ei dîm o glinigwyr.
• Datblygu a llunio cynlluniau triniaeth hirdymor arbenigol ar gyfer y grwpiau cleifion cymhleth (yn enwedig cleifion canser y pen a'r gwddf) a welir yn yr adran, gan gysylltu â chlinigwyr gofal sylfaenol er mwyn sicrhau bod cleifion yn gallu cael mynediad at y gofal hwn gyda'u timau deintyddol gofal sylfaenol neu oruchwylio dull gofal a rennir rhwng gofal sylfaenol ac eilaidd.
• Monitro iechyd deintyddol pob claf, asesu datblygiadau yn iechyd deintyddol y claf, cofnodi canfyddiadau yn unol â hynny ac adrodd i uwch aelodau'r tîm pan fo angen.
• Ymgymryd â chlinigau triniaeth, a all gynnwys eistedd mewn safle cyfyngedig am gyfnodau sylweddol, wrth gwblhau triniaethau. Yn benodol trin cleifion â
trismws a mynediad cyfyngedig i'r geg.
• Dangos y sgiliau echddygol manwl a chymhleth iawn sydd eu hangen i drin pydredd dannedd helaeth mewn cleifion canser y pen a'r gwddf, ar ôl radiotherapi, a gallu gwneud hyn o dan chwyddwydr.
• Presgripsiynu, cymryd a dehongli radiograffau deintyddol o fewn y cymhwysedd disgwyliedig, gan weithredu rheoliadau Ymbelydredd Ïoneiddio (1999) ac IRMER (2000).
• Cymryd rhan yn y gwaith o ddarparu gofal cleifion sy'n seiliedig ar dystiolaeth, gan sicrhau cysondeb a pharhad yn ansawdd y gofal.
• Pan fo angen, mynychu clinig tîm amlddisgyblaethol oncoleg y pen a'r gwddf yn wythnosol, gan ddangos empathi a thrugaredd i gleifion.
• Cyfleu diagnosis a rhannu newyddion drwg o ran deintyddiaeth â chleifion, mewn modd sy'n glir ac yn ddealladwy i gynulleidfa nad ydynt wedi cael hyfforddiant deintyddol.
• Bydd gofyn i chi weithredu'n annibynnol o fewn BIP Cwm Taf Morgannwg, gan gyfeirio at reolwyr goruchwylio yn ôl yr angen. Cyfrifoldeb dros sicrhau bod yr holl adnoddau yn y maes hwnnw yn cael eu defnyddio mor effeithiol â phosibl.
• Datblygu polisi a datblygu gwasanaethau o fewn cwmpas y therapydd deintyddol, gan gydweithio â chlinigwyr deintyddol a meysydd arbenigol eraill fel nyrsys canser arbenigol a thimau amlddisgyblaethol, lle gall newidiadau a gweithrediadau effeithio ar y gwasanaethau hyn.
Ochr yn ochr â'r ymgynghorwyr a rheolwr yr uned, paratoi a chynhyrchu gweithdrefnau gweithredu safonol newydd sy'n ymwneud â therapi deintyddol lle bo'n briodol a gweithredu unrhyw weithdrefnau gweithredu safonol sy'n bodoli eisoes.
• Cyflwyno rhaglenni addysgu ar gyfer timau deintyddol gofal sylfaenol o fewn ardal y Bwrdd Iechyd Prifysgol ar gyfer rheoli gofal sylfaenol hirdymor cleifion canser y pen a'r gwddf.
• Ychwanegu at a chynnal cronfa ddata cleifion deintyddiaeth adferol ddigidol leol ar gyfer gwasanaethau adferol gofal eilaidd.
• Cymryd rhan amlwg mewn gweithgareddau archwilio a llywodraethu clinigol a chyflwyno canfyddiadau, gan gefnogi a gweithredu unrhyw newidiadau angenrheidiol mewn perthynas â gofal cleifion, polisi a gwasanaethau.
• Deall swyddogaeth yr holl offer a ddefnyddir ar gyfer triniaethau, sut i ofalu amdano a'i gynnal a'i gadw (lle bo'n briodol) gan gydymffurfio â gofynion yr Asiantaeth Iechyd a Diogelwch a Dyfeisiau Meddygol bob amser.
• Gosod a datgymalu offer deintyddol, gan nodi ac adrodd am unrhyw ddiffygion gyda'r offer mewn modd amserol.
• Dilyn protocolau rheoli risg megis gwaredu eitemau miniog, anafiadau eitemau miniog a gwaredu sylweddau peryglus, er mwyn lleihau'r risgiau i gleifion a staff.
• Gallu rheoli sefyllfaoedd clinigol a rheolaeth cymhleth sy'n gofyn am ddadansoddi, dehongli, asesu a chyflwyno amrywiaeth o opsiynau.
• Gallu cyfleu gwybodaeth gymhleth sy'n benodol i’r cyflwr gan ddefnyddio iaith lafar ac ysgrifenedig ragorol.
• Sgiliau cyfathrebu rhagorol a'r gallu i ymdopi â sgyrsiau anodd.
• Meddu ar ryddid i weithredu o fewn paramedrau sefydledig.
Sgiliau Cymraeg yn Ddymunol: Rydyn ni’n hysbysebu’r swydd hon fel Cymraeg yn Ddymunol. Dydy hyn ddim yn golygu hanfodol; er nad oes angen sgiliau yn y Gymraeg ar yr ymgeisydd, byddwn yn ystyried hynny’n fantais wrth greu rhestr fer a dethol ymgeiswyr. Does dim angen bod yn ‘rhugl’, dim ond sgiliau Siarad a Gwrando ar Lefel 3 (sy'n cyfateb i CEFR B2) neu uwch. Mae Lefel 3 yn golygu sgyrsiau sylfaenol gyda chleifion am eu hiechyd pob dydd. Am ragor o wybodaeth, gweler ‘Canllawiau’r Iaith Gymraeg’ yn y dogfennau ar y gwaelod.
Rydym wedi ymrwymo i feithrin gweithlu amrywiol a chynhwysol ac yn croesawu ceisiadau gan unigolion o fewn grwpiau gwarchodedig fel yr amlinellir yn Neddf Cydraddoldeb 2010. Mae hyn yn cynnwys, ond heb fod yn gyfyngedig i, oedran, rhyw, cyfeiriadedd rhywiol, hunaniaeth rhywedd/ailbenodi, hil/cenedligrwydd, crefydd/cred, anabledd, beichiogrwydd a mamolaeth, a phriodas a phartneriaeth sifil. Rydym hefyd yn croesawu ceisiadau gan aelodau o gymuned y Lluoedd Arfog.
Bydd angen nawdd ar ymgeiswyr nad ydyn nhw’n ddinasyddion o'r DU neu Weriniaeth Iwerddon i gael naill ai Fisa Iechyd a Gofal neu Fisa Gweithiwr Medrus oni bai eu bod eisoes gyda caniatâd i weithio trwy lwybr arall. Dylai darpar ymgeiswyr hunanasesu eu cymhwysedd ar gyfer nawdd trwy ymweld â chanllawiau Gweithio yn y DU Llywodraeth y DU. Ar gyfer ymgeiswyr cymwys, mae'r Fisa Iechyd a Gofal yn cynnig costau ymgeisio llai ac yn eithrio taliad y Ffi Iechyd Mewnfudo blynyddol.
Gwnewch yn siŵr eich bod yn gwirio eich e-bost yn rheolaidd, gan y bydd yr holl ohebiaeth recriwtio yn cael ei hanfon i'r cyfeiriad e-bost a ddarperir ar eich ffurflen gais.
Rydym yn croesawi ceisiadau naill ai yn Gymraeg neu Saesneg, heb roi blaenoriaeth i'r iaith a ddefnyddir.
Rydym yn cadw'r hawl i gau swydd wag yn gynnar neu dynnu hysbyseb yn ôl i ddarparu ar gyfer ail-leoli staff mewnol i rolau addas.
Mae pob swydd yn destun gwiriadau perthnasol, gan gynnwys gwiriad Gwasanaeth Datgelu a Gwahardd ac, lle bo angen, dilysu Cofrestru Proffesiynol.
Rydym yn falch o fod yn Gyflogwr Cyflog Byw.
Gofynion yr ymgeisydd
Manyleb y person
Qualifications and Knowledge
Meini prawf hanfodol
- Diploma neu Radd mewn Therapi Deintyddol.
- Addysg hyd at lefel Meistr neu gymhwyster cyfatebol, gwybodaeth neu brofiad mewn gofal mynediad uniongyrchol a thriniaeth/cynllunio triniaeth ar gyfer cleifion canser y pen a'r gwddf, cleifion anomaleddau datblygiadol, cleifion gwefus a thaflod hollt.
- Cofrestriad llawn gyda'r Cyngor Deintyddol Cyffredinol fel Therapydd Deintyddol.
- Cymhwysedd Ardystiedig ar gyfer dyletswyddau estynedig e.e. rhagnodi, cymryd a dehongli radiograffau.
- Yn gallu gweithio'n annibynnol a llunio cynlluniau triniaeth o fewn cwmpas ymarfer
- Aelod o gymdeithas amddiffyn deintyddol briodol.
- Yn gallu cyfrannu at ddatblygu Gweithdrefnau Gweithredu Safonol a pholisi lleol ochr yn ochr â rheolwr yr uned a'r ymgynghorydd.
- Yn gallu cynllunio triniaeth a thrin cleifion â chyflyrau geneuol cymhleth/niferus, gan gynnwys y rhai sy'n gysylltiedig â chanser y pen a'r gwddf a thrin y cyflwr hwn.
Meini prawf dymunol
- Tystiolaeth o addysg bellach.
- Gwybodaeth am ystod o weithdrefnau iechyd y geg a gafwyd trwy hyfforddiant ar lefel diploma neu radd.
Experience
Meini prawf hanfodol
- Profiad blaenorol o drin amrywiaeth o gleifion mewn lleoliad arbenigol, sy'n gofyn am driniaethau cymhleth/astrus.
- Profiad/hyfforddiant i ddarparu gofal deintyddol i gleifion ag anghenion meddygol, corfforol a meddyliol cymhleth; yn benodol cleifion Oncoleg y Pen a'r Gwddf.
- Profiad sylweddol fel Therapydd Deintyddol mewn amrywiaeth o leoliadau.
- Sgiliau arwain a rheoli profedig.
- Yn gallu dangos hanes da o gyflawniad wrth ddatblygu ymarfer clinigol.
- Yn gallu dangos hanes o ddarparu goruchwyliaeth glinigol i aelodau iau o staff a'r tîm nyrsio.
- Gallu rheoli sefyllfaoedd clinigol a rheolaeth cymhleth sy'n gofyn am ddadansoddi, dehongli, asesu a chyflwyno amrywiaeth o opsiynau.
- Profiad o gynllunio a darparu triniaeth yn annibynnol yn ogystal â thrwy bresgripsiwn.
Meini prawf dymunol
- Profiad o ddatblygu Polisi a Gweithdrefnau Gweithredu Safonol. Profiad o reoli cleifion â nifer o gyflyrau cymhleth
- Tystiolaeth o ddatblygiad proffesiynol parhaus
Sgiliau a Phriodoleddau
Meini prawf hanfodol
- Profiad o weithio fel rhan o dîm, ac arwain tîm.
- Yn gallu dangos sefyllfaoedd lle mae sgiliau arweinyddiaeth a rheoli effeithiol wedi'u defnyddio, gan gynnwys sefyllfaoedd cymhleth a lle mae gwrthdaro.
- Y gallu i ddangos doethineb a diplomyddiaeth wrth weithio gyda phobl eraill.
- Sgiliau cyfathrebu ysgrifenedig a llafar rhagorol ac effeithiol, gan gynnwys y gallu i gynnal lefel uchel o reolaeth dros gofnodion cleifion.
- Gallu cyfleu gwybodaeth gymhleth sy'n benodol i’r cyflwr gan ddefnyddio iaith lafar ac ysgrifenedig ragorol.
- Sgiliau cyfathrebu rhagorol a'r gallu i ymdrin â sgyrsiau anodd ac arddangos sgiliau dad-ddwysáu.
- Arddangosiad o gyfraniad at awditau ac arweinyddiaeth
- Yn dangos brwdfrydedd a pharodrwydd i geisio dysgu ymhellach ac ymrwymiad i wella gwasanaeth yn barhaus.
Meini prawf dymunol
- Sgiliau siarad/gwrando yn y Gymraeg ar Lefel 3 neu uwch
Dogfennau
- Disgrifiad Swydd a Manyleb Person (PDF, 680.5KB)
- Disgrifiad Swydd a Manyleb Person (PDF, 768.5KB)
- OH form (PDF, 640.5KB)
- Hysbysiad Preifatrwydd Penodi hyd Ymddeoliad PCGC (PDF, 696.3KB)
- Employee Benefits (PDF, 1.2MB)
- Guidance Notes for Applicants April 2024 (PDF, 278.7KB)
- Canllawiau Iaith Gymraeg (PDF, 300.8KB)
Rhagor o fanylion / cyswllt ar gyfer ymweliadau anffurfiol
- Enw
- Mr James Ban
- Teitl y swydd
- Consultant in Restorative Dentistry
- Cyfeiriad ebost
- [email protected]
- Gwybodaeth i gefnogi eich cais
Consultant in Restorative Dentistry / Ymgynghorydd mewn Deintyddiaeth Adferol
Dechrau eich cais
Mewngofnodi
Creu cyfrif
Creu eich cyfrif a gwneud cais am eich swydd newydd!